Как мы можем помочь именно вам?

Расскажите коротко о своем вопросе. Специалист свяжется с вами в ближайшее время

Минимум затрат — |

Дата: 6 февраля, 11:00 - 13:00
Бесплатно, требуется регистрация

Регистрация

67% компаний считают, что ограниченный бюджет мешает развитию корпоративного обучения. Однако обучение — ключевой инструмент для роста бизнеса и удержания сотрудников. Поэтому важно находить нестандартные решения для развития сотрудников без значительных затрат.

Всё, что вам нужно для непрерывного развития уже есть в вашей компании — это сами сотрудники и их экспертиза, опыт, выводы из проектной работы, результаты и наработки.

Команды LXP платформы Kampus и topcareer объединились, чтобы на своём примере показать, что бюджетное обучение — это реально!

компаний экономят бюджет на обучение

специалистов называют обучение фактором, удерживающим их в компании

Настолько выше прибыль бизнеса, развивающего корпоративное обучение

1

2

2

Новейшие практики в области развития корпоративного обучения без бюджета и тренды 2025

4

Какие функции LXP платформы Kampus позволят значительно сэкономить бюджет

Как развивать внутренних экспертов и обмен опытом в компании

Как быстро и без вложений создавать обучающий контент с помощью ИИ

Спикеры

Александра Богомаз

Ксения Соколова

эксперт topcareer, HR BP Руководитель учебного центра крупной федеральной франшизной сети, HR-консультант

методолог корпоративного обучения LXP платформы Kampus

Наталия Рябкова

Артур Ходонов

руководитель группы по цифровым проектам в обучении и развитии персонала, Свеза

методист, OnePriceCoffee

Организаторы

LXP платформа для эффективной автоматизации адаптации, обучения и развития сотрудников.
Наши клиенты — X5 Group, Г К Самолет, Точка, ГПМ, H&N, One Price Coffee и другие.

Наша команда аккумулировала масштабный опыт проектирования кастомных программ обучения для сотрудников крупнейших российских компаний в методический подход #обучениенедлягалочки и заложила в логику платформы Kampus.

Kampus помогает освободить HR команды от рутины, повысить эффективность бизнеса, а всем сотрудникам дает возможность для раскрытия своего потенциала и непрерывного развития.

#обучениенедлягалочки

Ведущая бизнес-школа для HR-лидеров в России и СНГ. Помогает прокачивать карьеру в сфере управления персоналом с помощью обучения и получать карьерное повышение быстрее. Создали 20+ курсов по запросам эйчаров и для эйчаров всех должностей — HRD, HR BP и руководителей различных HR-функций.

Преподаватели школы topcareer - это более 200 авторитетных HR-лидеров из топовых компаний - Pepsico, Avito, Магнит, Mars, Сбербанк и другие.

У нас обучаются HRы и целые HR-отделы: Роснефть, Алроса, МКБ, ВкусВилл, X5 Group, Норникель, ВТБ, Сибур, Ростелеком и многие другие.

Резиденты Сколково, финалисты «Хрустальной Пирамиды» (2023) и победители RECRUITMENTS AWARDS (2024).