Как мы можем помочь именно вам?
Расскажите коротко о своем вопросе. Специалист свяжется с вами в ближайшее время
Новички в фокусе:
как руководителю адаптировать персонал максимально эффективно
Дата: 26 ноября в 11:00 по мск

Бесплатно, требуется регистрация. Онлайн
Регистрация закрыта
Регистрация
На популярный вопрос: «В чем сила?» руководители и HR сегодня хором отвечают: «В людях!»

Оно и понятно — пришло время кандидатов. Они сравнивают, они выбирают, они принимают решение идти ли к нам на работу. А что же остается нам? Конечно, адаптировать и удерживать.

«Стоимость» одного кандидата — серьезные затраты для компании: деньги, время и прочие ресурсы, поэтому работу с новичками сложно переоценить. Ведь адаптация — важнейший процесс и, если он не настроен, сбой и хаос неминуемы.
Мы предлагаем смотреть на адаптацию новичков, не как на набор случайных действий, а как на выстраивание логичной системы.
О чем поговорим?
На вебинаре расскажем об успешных кейсах внедрения системы адаптации, подсветим, какие ошибки важно не допускать, поделимся работающими инструментами.
1
2
3
В чем разница между адаптацией юных стажеров и «тертых» профессионалов
4
Что такое
«вторичная адаптация»
Что должен делать руководитель при адаптации нового сотрудника
5
Как создать и запустить автоматические треки адаптации сотрудников
Какие форматы включать в программу адаптации
Что такое «вторичная адаптация»
Регистрация закрыта
Спикеры
Ксения Соколова
Екатерина Шатрова
методолог корпоративного обучения LX платформы Kampus
эксперт по развитию команд, специалист по обучению руководителей, консультант топ-команд на этапе трансформации TSQ Consulting
Партнеры